高學(xué)歷期待職場發(fā)展

專家點評 降低標準海闊天空

對于小程的求職經(jīng)歷，職業(yè)發(fā)展咨詢專家馬思宇表示，畢竟多讀了那么多年書，花去的成本也更大，所以像小程這樣的研究生在畢業(yè)時的就業(yè)期望值肯定比較高。大部分人都對工作表現(xiàn)出必須選擇在大城市工作、對單位性質(zhì)比較挑剔、薪水待遇要求較高、對工作崗位層次的追求、專業(yè)的對口度、工作的穩(wěn)定性等等期望。期望值高了，要求自然就多，可供選擇的崗位便少了。同時，對于那些從本科一路讀上來的研究生和非應(yīng)用型專業(yè)的學(xué)生來說，學(xué)歷雖然高，但工作經(jīng)驗可能是零，這一劣勢，也使得這些人與中高層技術(shù)、管理崗位無緣。事實上很多跨國公司寧愿招本科生也不招研究生，在他們看來，研究生對待遇期望過高，工作不穩(wěn)定；而本科生工作踏實肯干，經(jīng)過公司的培訓(xùn)后完全可以挑大梁。倒是國內(nèi)一些企業(yè)本科生能做的也非要研究生來做，有的甚至把研究生當(dāng)做花瓶擺設(shè)以炫耀自己的“實力”。

其實，在嚴峻的市場競爭中，一個人的核心競爭力是工作經(jīng)驗和能力，而非學(xué)歷，而經(jīng)驗恰恰是不少研究生就業(yè)的軟肋。加上研究生畢業(yè)人數(shù)近年不斷上漲，相對本科生就業(yè)面又窄，因此研究生在剛踏上職場時，有必要自降身價。因此，建議研究生在求職時擺正心態(tài)，不要短視，也不要輕易放棄自己的專業(yè)，可以暫時降低期望值。

相比眼下為了工作而奔波的大學(xué)生來說，研究生本來可以說是就業(yè)的優(yōu)勢群體，可隨著人才高消費的降溫，加上自身擇業(yè)觀、心態(tài)、就業(yè)信息不暢通等原因，導(dǎo)致如今的就業(yè)道路不再一帆風(fēng)順，甚至還會屢屢碰壁，于是“皇帝的女兒也愁嫁”成了不少研究生的真實寫照。

面對就業(yè)壓力，研究生們是如何應(yīng)對的？他們的生活狀態(tài)又是怎樣的呢？三位研究生不同的出路續(xù)寫著他們自己的人生道路。

就業(yè)途徑1：降低身價期待職場發(fā)展

小程是西部某重點大學(xué)2006屆傳播學(xué)碩士研究生，目前正在北京邊實習(xí)邊找工作。談起自己幾個月來的求職經(jīng)歷，小程就發(fā)愁，她嘆了口氣對記者說：“現(xiàn)在找個合適的工作實在是太難了！”

畢業(yè)于湖北一所普通高校的小程學(xué)的是物理專業(yè)。“如果不讀研的話，我現(xiàn)在應(yīng)該站在某個學(xué)校的課堂上給學(xué)生們講課，而不是至今還為工作犯愁。大學(xué)畢業(yè)后我覺得自己文筆還行，就決定報考了現(xiàn)在這所學(xué)校新聞學(xué)院的研究生。”小程這樣告訴記者。讀研的頭兩年，小程沒為找工作發(fā)愁過，覺得將來無論怎樣也總比本科好找工作，和那些大學(xué)本科畢業(yè)后就找工作的同學(xué)來比，她心里還有一定的優(yōu)越感。她還給自己定下了目標：月薪三四千元，去比較大的城市，而且單位的發(fā)展前景也一定要好。

小程完成論文初稿后來到北京求職。起初，小程在網(wǎng)上搜索了大量的媒體用人信息，也往一些媒體投遞了簡歷，卻發(fā)現(xiàn)沒有一家通知自己能去應(yīng)聘，因為大多數(shù)媒體都要求有從業(yè)經(jīng)歷，但小程卻沒有這樣的經(jīng)驗。后來，小程又搜索一些高校的用人信息，發(fā)現(xiàn)“中心城市的高校大都要求博士學(xué)位”，有的學(xué)校甚至要求本科出身必須是名校。

她們班像她這種情況的同學(xué)不在少數(shù)。盡管目前還沒找到工作，但小程并不氣餒。現(xiàn)在，她在一家全國性報紙實習(xí)做編輯，目前每月的收入也僅為1000元左右。她表示，只要有發(fā)展前景比較好的單位，降低就業(yè)期望值在所難免，畢竟找工作不是干事業(yè)，關(guān)鍵的是要與用人單位兩情相悅，能夠共同發(fā)展。 idxdy0003