北京中公教育科技有限公司烏魯木齊分公司

一、公司簡介

北京中公教育科技有限公司成立于2010年。公司創(chuàng)始人團隊于1999年開始創(chuàng)業(yè)，2000年進入公務員考試培訓行業(yè)，經(jīng)過近20年的創(chuàng)業(yè)積累，快速帶領公司成為國內(nèi)領先的職業(yè)就業(yè)培訓綜合服務提供商，每年培訓學員超過140萬人。

截至2018年4月，公司在全國31個省市、319個地市建立了619家直營分部和學習中心。公司共有員工22000余名，擁有7264名全職教師，1344名專職研發(fā)人員。

公司核心業(yè)務是公務員招錄考試培訓、事業(yè)單位招錄考試培訓、教師招錄考試培訓等。培訓以線下小班為主，在線與線下結(jié)合的新業(yè)務增長迅速。

近年來，隨著核心業(yè)務競爭力的不斷提升，公司的平臺價值與綜合運營能力不斷提升并在業(yè)內(nèi)處于領先地位，公司積極進入了財會類考試、考研和IT等多個職業(yè)就業(yè)培訓新領域。

公司定位于職業(yè)就業(yè)培訓服務，堅持“做善良的人”的核心價值觀，緊隨城鎮(zhèn)化及勞動力職業(yè)化的社會經(jīng)濟趨勢，用知識和科技的力量服務大學畢業(yè)生和職業(yè)化就業(yè)人群，幫助他們提升尋求更好工作所需要的就業(yè)素養(yǎng)與知識能力，最終成就他們良好的職業(yè)生涯。公司獲得了航天產(chǎn)業(yè)基金等風險投資機構(gòu)的投資。

公司未來一方面將繼續(xù)擴大公職類招錄考試培訓業(yè)務的市場份額，持續(xù)創(chuàng)造職業(yè)就業(yè)培訓新市場;另一方面將借助多年持續(xù)提前投資形成的培訓網(wǎng)絡規(guī)模優(yōu)勢和長期累積形成的研發(fā)管理能力，通過全面的管理工程變革及配套的科技應用，快速提升盈利能力和盈利規(guī)模。并把發(fā)展可復制可迭代的管理工程及科技能力作為與業(yè)績同等重要的戰(zhàn)略目標，向運營與科技雙驅(qū)動的新模式轉(zhuǎn)型。

公司深入運用信息技術提升組織智能化水平，探索引進成熟的精益生產(chǎn)機制，以此創(chuàng)新IT開發(fā)應用，引導應用先進的科技產(chǎn)品和系統(tǒng)，增強大規(guī)模知識員工的工作協(xié)同和工作智能化，提升整體組織及運營效率。

2017年，公司再次獲得“高新技術企業(yè)”榮譽證書，公司的核心自主知識產(chǎn)權、科技成果轉(zhuǎn)化能力、研究開發(fā)組織管理水平、企業(yè)經(jīng)營成長性等多項指標都獲得了北京市相關政府部門的認可。

當前，公司持續(xù)開展黨建工作。貫徹黨中央加強非公經(jīng)濟組織黨建工作的堅定決心，2017年，公司成立了黨支部。中公教育黨支部成立后，為公司量身打造了“黨建工作學習體系、骨干黨員推薦體系、企業(yè)文化引領體系、關愛員工服務體系、企業(yè)形象推廣體系”五大體系的工作規(guī)劃。2018年，公司在海淀區(qū)9000余家高新企業(yè)中脫穎而出，獲得首批黨建協(xié)同辦事資格證，名列十家優(yōu)秀企業(yè)授證之列，并于4月17日正式成立中公教育黨委，黨建工作開啟新篇章。

公司在創(chuàng)造商業(yè)價值的同時，高度重視履行企業(yè)社會責任，通過慈善捐款、資助貧困大學生、建立社會企業(yè)等多種形式，讓更多人分享到經(jīng)營的成果。

二、簡歷投遞

1.簡歷投遞主題：學校 專業(yè) 姓名 意向工作地點 應聘職位

例：****大學 學前教育 張三 新疆 行測文講師

2. 請將簡歷以附件形式發(fā)送。

3.投遞方式

新疆分校招聘專線：18199800693

新疆分校簡歷投遞郵箱：xinjiangzhaopin@offcn.com（域代碼已更改）

新疆分校聯(lián)系地址：烏魯木齊市沙依巴克區(qū)西北路731號

三、崗位介紹

講師崗位

崗位職責：

1.負責相關課程的講授及后續(xù)學員輔導等工作，保障教學任務的完成；

2.參與相關課程所需資料的編寫和研發(fā)；

任職資格：

1.態(tài)度：追求教育理想，熱愛教育事業(yè)，傳遞愛與奉獻，把學員的事當成自己的事；

2.能力：語言表達流暢，邏輯思維清晰，學習能力強，能夠與企業(yè)共同進步；

3.學歷：本科及以上學歷，專業(yè)匹配，品學兼優(yōu)；

4.經(jīng)驗：有授課經(jīng)驗或相關考試經(jīng)歷者優(yōu)先。

薪酬福利：

1、薪資標準：為優(yōu)秀畢業(yè)生提供教育行業(yè)內(nèi)最有競爭力的薪資，新疆地區(qū)試用期平均月薪5000元，上不封頂；

2、落戶福利：應屆研究生在京實習滿半年，可擇優(yōu)解決北京戶口；

3、基本福利：帶薪培訓 五險一金 帶薪假期(年假、婚喪假、產(chǎn)檢假、產(chǎn)假、哺乳假) 優(yōu)秀員工獎勵基金 工齡獎 孝善金等；

4、日常關愛：年度體檢 各類免費茶葉咖啡；

5、文娛福利：年度旅游 員工關愛（運動會、生日會、學習小組等） 員工俱樂部 團建活動 巔峰年會；

6、特殊福利：31個省份工作地點任意選擇；親友報班課程優(yōu)惠 重大疾病就醫(yī)幫扶 陽光互助基金；

7、長期激勵計劃：股權激勵。

具體崗位如下：

行測文科培訓講師

授課方向：言語理解、判斷推理

專業(yè)要求：文學類、哲學類、管理學類等文科相關專業(yè)，有教學經(jīng)驗者優(yōu)先

行測理科培訓講師

授課方向：數(shù)量關系、資料分析

專業(yè)要求：理學類、工學類等相關專業(yè)，有教學經(jīng)驗、奧數(shù)基礎者優(yōu)先

申論培訓講師

授課方向：申論

專業(yè)要求：政治學類、哲學類、歷史學類、管理學類、新聞傳播學類、法學類、社會學類等相關專業(yè)優(yōu)先

公職面試培訓講師

授課方向：面試

專業(yè)要求：文學類、社會學類、政治學類、哲學類、心理學類、法學類等相關專業(yè)優(yōu)先

公共基礎知識法律講師

授課方向：公共基礎知識法律

專業(yè)要求：法學類（法理學、法制史、憲法、行政法與行政訴訟法、民法、商法、知識產(chǎn)權法）等相關專業(yè)

公共基礎知識非法講師

授課方向：公共基礎知識非法

專業(yè)要求：哲學類、政治學類、馬克思主義理論類、管理學類、社會工作、歷史學類等相關專業(yè)優(yōu)先

教師招考（資格考試、入職考試）培訓講師

授課方向：學前教育、教育基礎理論、信息技術、數(shù)學、語文、歷史、生物、科學教育、教育寫作、普通話、政治、地理、體育、美術、音樂、物理、化學

專業(yè)要求：學前教育、教育學類、心理學類、教育技術學、計算機類、數(shù)學類、漢語言文學、歷史學類、生物科學類、播音主持類、政治學類、地理科學類、體育教育、美術教育、音樂教育、物理學類、化學類等相關專業(yè)

考研、MBA/MPA專業(yè)碩士考試培訓講師

授課方向：政治、英語、數(shù)學、初數(shù)、邏輯、寫作、專業(yè)課（管理學、經(jīng)濟學、會計學、金融學、教育學、心理學、法學、歷史學、計算機、中醫(yī)學、西醫(yī)學、新聞學、漢語國際教育、文學、體育）、藝術類（音樂、電影、美術、藝術設計、舞蹈、書法、廣播電視）

專業(yè)要求：政治學類、哲學類、英語類、數(shù)學類、理學類、工學類、管理學類、經(jīng)濟學類、會計學、金融學類、教育學類、心理學類、法學類、歷史學類、計算機類、中醫(yī)學類、現(xiàn)代醫(yī)學類、新聞傳播學類、漢語國際教育、對外漢語、體育學類、音樂與舞蹈學類、戲劇與影視學類、美術學類、藝術學類、書法學、廣播電視學等相關專業(yè)

會計培訓講師

授課方向：注會（會計、財務管理、戰(zhàn)略、稅法、經(jīng)濟法、審計）、初級會計職稱、中級會計職稱（實務、財管、經(jīng)濟法）、稅務師、ACCA、CMA、CFA

專業(yè)要求：財務管理、會計學、稅務學、經(jīng)濟法、審計學、企業(yè)管理、金融學類等相關專業(yè)

銀行、農(nóng)信社、國企入職考試培訓講師

授課方向：電氣（電路、電力系統(tǒng)分析、高電壓、繼電保護等）、經(jīng)濟學、金融學、會計學、計算機、通信工程

專業(yè)要求：電氣類、自動化類、經(jīng)濟學類、金融學類、財務管理、會計學、審計學、計算機科學與技術、通信工程等相關專業(yè)

非講師崗位

工作地點：

烏魯木齊、石河子、昌吉、喀什、阿克蘇、塔城、伊寧、庫爾勒、哈密、博樂、阿勒泰

薪酬福利：

薪資標準：入職簽訂正規(guī)勞動合同，試用期3-6個月，試用期平均工資為3000元/月，轉(zhuǎn)正后工資為4000-6000元/月。

2、基本福利：帶薪培訓 五險一金 帶薪假期（年假、婚喪假、產(chǎn)檢假、產(chǎn)假、哺乳假） 優(yōu)秀員工獎勵基金 工齡獎 孝善金等；

3、日常關愛：年度體檢 各類免費茶葉咖啡；

4、文娛福利：年度旅游 員工關愛（運動會、生日會、學習小組等） 團建活動 巔峰年會；

5、特殊福利：親友報班課程優(yōu)惠 重大疾病就醫(yī)幫扶 陽光互助基金；

（一）學習規(guī)劃師

崗位職責：1、負責前臺、電話咨詢接待，為學員答疑解惑；2、負責考生咨詢電話回訪，跟蹤學員學習進度；3、負責學員和家長來訪接待，為學員制定學習計劃；4、學員開課期間，負責教室和資料管理、學員服務；5、負責課程推廣銷售，完成每月銷售任務；

任職要求：1、本科及以上學歷，專業(yè)不限；2、有銷售經(jīng)驗，或期望往銷售方向發(fā)展。

學習管理師

崗位職責：1、帶班：組織報班學員的開班學習，處理本班次各項問題，配合師資組織班次教學；2、服務：開班過程中及結(jié)課后進行學員督學、心理疏導等相應服務，提升學員滿意度及公司口碑；3、轉(zhuǎn)化：根據(jù)學員需求推薦后續(xù)課程，進行學員再報班轉(zhuǎn)化。

任職要求：對待工作細致，耐心，有較強的抗壓能力，良好的溝通能力，具有團隊合作精神。

（三）網(wǎng)絡咨詢專員

崗位職責：1、負責接待在線咨詢客戶，向客戶提供服務，完成每月銷售任務；2、負責社群、微信等平臺的日常運營及維護；3、負責對新、老客戶的回訪工作。

任職要求：1、大專及以上學歷，專業(yè)不限；2、有良好的表達能力和理解能力，熟練使用計算機；3、有銷售經(jīng)驗，或期望往銷售方向發(fā)展。

（四）市場運營專員

崗位職責：1、負責市場開發(fā)、市場調(diào)研分析，優(yōu)化、拓展宣傳渠道；2、負責宣傳品申請，講座、?？嫉仁袌龌顒拥牟邉潯⑿麄?、實施；收集學員信息；意向?qū)W員對接，以及其他對接工作；3、負責陌生拜訪，院校、社團、單位、商家的合作洽談與維護；4.負責各種渠道的企業(yè)品牌宣傳

任職要求：1、本科及以上學歷，擔任院級、校級干部優(yōu)先；2、性格外向、熱情，有良好的語言表達及邏輯思維能力。

三、管培生崗位/儲備干部

工作職責：

1、負責組織、策劃、培訓方案的撰寫與審核等培訓相關管理工作；

2、負責全國各省份各項市場活動的跟蹤、管理、策劃以及相關審批工作；

3、負責跟蹤、監(jiān)督全國各分校年度工作計劃執(zhí)行情況并督促其完成；

4、負責跟進各分校任務達成情況，幫助分校完成業(yè)績指標。

任職資格：

1、學校及學歷要求：正規(guī)全日制一本及以上院校畢業(yè)（獵才或畢業(yè)兩年以內(nèi)）；

2、專業(yè)及學歷要求：專業(yè)不限；

3、成績及經(jīng)驗：在校期間成績優(yōu)秀，有學生干部經(jīng)歷（班級、學生會、協(xié)會主要負責人）；

4、能力：品學兼優(yōu)，具有良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，有高度的自律性和團隊協(xié)作精神；

5、形象及品行：相貌端正，品行良好，無不良嗜好；

6、精力充沛，能接受出差及全國派遣。

薪酬福利：

1、薪資標準：5k—7k/月；

2、落戶福利：擇優(yōu)解決北京戶口，應屆研究生在北京總部實習滿半年以上，可擇優(yōu)解決北京戶口；

3、長期激勵計劃：股權激勵；

4、晉升通道：晉升通道暢通，公司有各種選拔優(yōu)秀人才的晉升通道，薪資增長快；

5、培訓提升：一切圍繞著員工的專業(yè)技能提升，定期展開各種專業(yè)在職培訓；試用期間，對新入職人員展開專業(yè)、精準、高素質(zhì)的帶薪培新；

6、基本福利：五險一金 帶薪假期(年假、婚假、產(chǎn)檢假、產(chǎn)假、每天1小時哺乳假) 年終獎 帶薪培訓 陽光互助基金等；

7、文娛福利：年度體檢 年度旅游 員工健身房等。

工作地點：全國