[北京]北京電子科技職業學院2017校園招聘

就業信息|招聘信息 (2017)【校園招聘】 北京電子科技職業學院

發布日期 ：2017-04-21

單位全稱：北京電子科技職業學院

單位性質：高等教育

單位所在地：北京市

招聘信息

北京電子科技職業學院

2017年公開招聘公告（二）

北京電子科技職業學院是一所北京市屬公辦高等職業院校，是北京經濟技術開發區內唯一一所高等院校。2007年被教育部、財政部批準為“國家示范性高等職業院校建設計劃”項目建設單位，是國家在“十一五”期間重點建設的百所示范性高職院校之一。2010年被教育部批準為國家級高等職業教育綜合改革試驗區建設單位。

根據學校發展需要，現面向社會公開招聘編制內工作人員。

一、招聘崗位

（招聘崗位及人數詳見附件）。

二、應聘基本條件

（一）遵守憲法和法律，遵守公民道德規范；

（二）具有良好的品行和職業道德；

（三）符合招聘崗位所需要的專業和技能；

（四）具有適應崗位要求的身體條件；

（五）具備招聘崗位所規定的相應任職資格和條件；

（六）非京應屆畢業生需符合進京條件，非應屆畢業生需為北京戶口。

三、招聘程序

（一）信息發布

本次招聘信息同時在北京市人力資源和社會保障局網站http://www.bjrbj.gov.cn/）和北京電子科技職業學院網站（http://www.dky.bjedu.cn/）人才招聘版塊中發布。

（二）應聘報名

應聘人員按要求請登錄北京電子科技職業學院人才招聘系統（http://58.132.132.21/rs/zhaopin.jsp）創建簡歷，簡歷內容需完善并與本人情況一致，簡歷成功填寫后應聘相應崗位。每人限報一個崗位，報名截止時間：2017年5月4日

（三）筆試和面試

1、筆試

簡歷篩選通過人員均可憑有效證件參加筆試，筆試時間及相關安排將發布在北京電子科技職業學院人才招聘系統公告欄處，敬請查看。

2、初試

筆試通過人員按不超過1:20的比例參加初試，初試內容及相關安排由各招聘崗位所在部門自行安排。

2、復試

進入復試比例不超過1：3。復試包括面試與試講。面試時須提供反映個人情況證明材料的原件，學校人事處和招聘崗位所在部門共同對應聘者進行資格審查。證明材料包括：戶口簿（首頁和本人頁）、身份證（正反面）、初始學歷以來的學歷學位證書、英語水平等級證書（成績單）、職稱（技能）證書和科研成果、獲獎證書（證明）、科研立項、結題證書等。

面試：主要測評應聘人員的語言表達與溝通能力、綜合分析能力、科研能力、對前沿知識的掌握情況以及與崗位的匹配性等；

試講：主要測評應聘人員的教學技能水平以及對學科知識的熟悉程度等，試講內容由招聘崗位所在部門指定。

面試、試講過程中進行提問答辯。

（四）確定人選

根據面試試講成績，學校組織對推薦人選進行復審，形成綜合評價意見。經校長辦公會審議確定擬聘人選名單，通知擬聘人選參加體檢。

（五）體檢

體檢標準參照《北京市教師資格體檢標準》，費用自理。體檢不合格者，取消擬聘用資格。

（六）聘用

體檢合格及政審、檔案審查均合格的擬聘用人選，需參加學校各招聘單位為期一個月的實習考查?？疾楹细窈?，網上公示7個工作日，如無異議或雖有問題反映經查實后不影響聘用的，按規定程序辦理聘用手續。

四、相關說明

（一）根據《北京市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》規定，應聘者在應聘過程中弄虛作假，違反公開招聘紀律，將視情節輕重取消考試或聘用資格；對已聘用的受聘人員，一經查實，終止聘用，由此產生的后果，由應聘者本人負責。

（二）對不按時參加考試或體檢的應聘者，取消應聘資格。

（三）應聘者本人原因，不能在規定時間與我校簽訂接收意向，影響聘用手續辦理的，取消聘用資格。

（四）只接收應聘者在北京電子科技職業學院人才招聘系統中創建并成功提交的簡歷，其他途徑投遞簡歷無效。

（五）應聘者的學歷條件要求第一學歷需為國民教育系列全日制大學本科、學士學位及以上。

五、聯系方式

主管部門：北京電子科技職業學院人事處

通信地址：北京市經濟技術開發區涼水河一街9號

郵編：100176

聯系人：姜老師 電話：010-87220903

郵箱：renshichu@dky.bjedu.cn（此郵箱不接收求職簡歷）

附件：

《北京電子科技職業學院2017年公開招聘計劃表》

北京電子科技職業學院

二○一七年四月二十日

單位信息

單位簡介:

北京電子科技職業學院是一所北京市屬公辦高等職業院校，是北京經濟技術開發區內唯一一所高等院校。2007年被教育部、財政部批準為“國家示范性高等職業院校建設計劃”項目建設單位，是國家在“十一五”期間重點建設的百所示范性高職院校之一。2010年被教育部批準為國家級高等職業教育綜合改革試驗區建設單位。

其他信息

附件下載:

1. 2017年度公開招聘進人引進計劃（第二批).xls