銷售主管

職位描述

崗位職責(zé)：
    1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guÄ«)劃，制定總體銷售戰(zhàn)略、銷售計(jì)劃、市場(chÇŽng)開發(fā)、渠道拓展；
    2、隨時(shí)注意市場(chÇŽng)å‹•(dòng)æ…‹(tài)，分析市場(chÇŽng)信息，把握客戶的需求，更新銷售產(chÇŽn)品；
    3、帶領(lǐng)下屬完成銷售目標(biāo)，對(duì)銷售情況進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控，確保銷售目標(biāo)和產(chÇŽn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整的達(dá)成；
    4、根據(jù)市場(chÇŽng)變化，不斷完善銷售體系和人員配備，提高人員效率，降低運(yùn)營(yíng)成本；
    5、根據(jù)公司銷售目標(biāo)和產(chÇŽn)品推廣計(jì)劃，制定市場(chÇŽng)部年度（季度、月度）銷售計(jì)劃（包括計(jì)劃分解）；
    6、 å°‡éƒ¨é–€ç›®æ¨™(biāo)與任務(wù)分解到各崗位，采取各種監(jiān)控措施，確保部門目標(biāo)的達(dá)成；
    7、激勵(lì)員工，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培養(yÇŽng)部門員工隊(duì)伍；
    8、配合人力資源部，開展部門內(nèi)部各種人力資源管理工作；
    9、加強(qiáng)部門之間的溝通與協(xié)調(diào)，確保各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，保證公司的正常運(yùn)轉(zhuÇŽn)ï¼›
    10、制定銷售管理制度，工作程序，并監(jiān)督貫徹實(shí)施；
    11、銷售人員的培訓(xùn)與考核；
    12、建立各級(jí)客戶資料檔案，保持與客戶之間的雙向溝通；
    13、完成總經(jÄ«ng)理交辦的其他工作任務(wù)