
人力資源經理(南寧)(J10417)

職位描述
工作職責:
1、開展集團人力資源管理體系和系統的調研、設計、搭建工作,完善人事流程;
2、按照公司的戰略目標、工作內容及內部流程,貫徹執行各項人力資源政策及相關項目,協助各地公司推進人力資源規范化管理工作;
3、深入掌握所負責領域和地區的人才現狀,通過人力資源管理活動積極推動人才的吸引、保留與發展,促進和優化部門組織結構,提高團隊凝聚力,保障骨干員工的穩定性;
4、掌握員工動態和個人需求,并協助各地公司開展員工關懷工作,建立良好的內部溝通渠道,及時發現、反饋和解決內部管理問題;
5、保持與各部門負責人的良好溝通,主動及時為各部門提供人力資源專業建議;
6、協助營運中心管理層進行團隊和體系建設;
7、協助上級推廣及實施集團人事系統;
8、完成其它公司和上級安排的工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷;
2、人力資源、心理學、管理學類專業;
3、5年以上相關集團或大型公司人力資源管理經驗;
4、熟悉國家的勞動人事法律法規及企業管理的理論知識;
5、熟練掌握人力資源各模塊專業知識,有流程制度整合經驗優先;
6、優秀的語言表達及溝通能力,協調能力、親和力和敏銳的洞察能力和分析判斷力。
企業簡介
美年大健康產業(集團)有限公司創始于2004年,在全國擁有逾100家體檢中心,總部設在上海,北京、沈陽、廣州、成都、重慶、大連、天津、哈爾濱等近50個主要城市,是集健康體檢、健康管理、健康咨詢于一體的經營連鎖機構。集團年服務客戶逾500萬人次,開創了PDCA健康管理理念,植入中醫治未病、女性保健、特色診療、康復理療和就醫保障等增值服務,是中國最大的體檢及健康服務集團,本著早發現、早診斷、早治療的原則持續引領健康服務產業的發展。
[展開全文] [收縮全文]廣西相關職位: KA代表(南寧) 醫藥地區經理 醫藥信息溝通專員 醫藥學術推廣 醫藥信息溝通專員 醫藥銷售代表 醫藥代表-新品西妥昔單抗專崗 醫學聯絡員 學術代表(中樞)-桂林(018256) 學術代表(中樞)-梧州(018243)
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職位發布日期: 2019-04-23