
人事行政專員

職位描述
職位描述:
崗位職責:
1. 負責面試人員的接待工作;
2. 負責員工的入、離、轉、調等手續(xù)的辦理工作;
3. 負責新員工人事檔案的建立、完善等工作;
4. 負責員工花名冊的更新工作;
5. 負責員工社保、公積金的繳納以及增減員、提取、轉移等日常工作;
6. 負責母公司與各分子公司之間相關信息的收集以及相關報表的傳遞工作;
7. 績效考核收集,統(tǒng)計,獎金核算等
8. 日常的行政工作:辦公用品采購領用,水電費房租繳納,考勤,辦公環(huán)境管理等
9. 完成領導交辦的其他臨時性工作。
任職要求:
1. 22-28歲,大專以上學歷,兩年以上相關崗位工作經(jīng)驗;
2. 熟練使用常用各種的辦公軟件;
3. 有一定的文筆功底,較好的溝通能力;
4. 熟悉社保、住房公積金等相關工作的操作流程;
5. 熟悉國家相關政策和法律、法規(guī);
企業(yè)簡介
企業(yè)愿景:創(chuàng)專業(yè)醫(yī)療服務的品牌,成為一流的醫(yī)療服務提供者
企業(yè)使命:與合作醫(yī)院一起為患者提供方便的,便宜的,優(yōu)質的醫(yī)療服務,造福患者
企業(yè)宗旨:為合作醫(yī)院提升影響力,為患者帶來健康及生活質量, 為員工創(chuàng)造機會,為股東創(chuàng)造利潤。
瑞穎常青醫(yī)療科技有限公司是一家專業(yè)致力于醫(yī)療市場投資以及醫(yī)療市場開發(fā)的新型公司。公司的主營業(yè)務是以與醫(yī)院共建介入治療中心以及心臟中心的形式,與醫(yī)院合作發(fā)展當?shù)氐慕槿胫委煒I(yè)務,從而提高當?shù)氐南嚓P疾病的診療水平,并直接造福一方百姓。公司有著充足的資金,可以保證在一定條件下提供裝備醫(yī)院相應的中心所需的合適的高質量的醫(yī)療設備;公司還有著包括301、阜外、安貞等醫(yī)院的以及各省的頂尖專家資源,可以在短時間內(nèi)在幫助醫(yī)院高質量的開展相應業(yè)務,并培育相應人才;公司還有一支專業(yè)的醫(yī)療市場營銷隊伍,有自己的高效的市場營銷模式,可以保證給合作醫(yī)院內(nèi)項目的成功。與醫(yī)院以及當?shù)氐幕颊呷A是瑞穎常青公司追求的目標。
公司具有各類醫(yī)療器械的經(jīng)營資質,可以在合適的條件下,給醫(yī)院客戶提供需要的設備銷售服務。
瑞穎常青公司有蓬勃向上的員工團隊,公司員工的平均年齡在30歲左右,充滿活力與熱情;公司的主要管理者是業(yè)內(nèi)有豐富經(jīng)驗的資深人士,高效、專業(yè)是公司的主要特點。
2010年6月公司收購了國藥集團聯(lián)合醫(yī)療器械有限公司的相關業(yè)務,現(xiàn)有的項目遍布全國各地,并且在穩(wěn)步增加。
職位發(fā)布企業(yè)

瑞穎常青醫(yī)療科技(北京)有限公司
企業(yè)性質:民營企業(yè)
企業(yè)規(guī)模:50-99人
成立年份:
企業(yè)網(wǎng)址:http://www.rychq.com/
企業(yè)地址:工體北路甲2號盈科中心
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職位發(fā)布日期: 2016-12-30