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月薪范圍：登錄可見

招聘人數：1-2人

年齡要求：不限

所屬職能：其他

工作地點：沈陽

學歷要求：不限

語言要求：不限

所屬崗位：其他

工作年限：不限

專業要求：不限

獎勵計劃

職位描述

職位描述：

崗位職責：
1、參與制定集團人力資源發展的總體規劃，為重大人事決策提供建議和信息支持；
2、制定集團年度人力資源預算、年度工作計劃，并負責實施與執行；
3、管理協調人力資源各業務模塊及指導集團內各企業的人力資源工作；
4、負責各項人力資源體系的建立與完善；
5、制定公司各項人力資源政策及相關制度，并監督執行情況；
6、建立與維護外部重要客戶關系；
7、完成上級安排的其他工作任務。

任職資格：
1、人力資源管理相關專業，全日制本科以上學歷，211/985院校畢業優先；
2、10年以上人力資源從業經驗，5年以上人力資源管理經驗；
3、具備出色的領導、組織、溝通及團隊管理能力；
4、有集團人力資源部門管理經驗優先。

企業簡介

遼寧諾康醫藥有限公司成立于1999年12月，從事醫藥產品經營和銷售，是國家GSP認證企業。公司擁有以止血藥、心腦血管藥、止咳平喘藥等為主的較為完善的產品組合體系。其中巴曲亭（注射用血凝酶）以其確切的療效和良好的品牌形象暢銷全國；國內獨家產品腺苷注射液作為公司新的增長點，正在全國范圍開展學術推廣。公司擁有一支專業并富有挑戰精神的營銷團隊，與全國醫藥商界建立了深度合作。公司積極創新營銷戰略與模式，注重精化渠道，拓廣網絡，強化終端，現建有16個辦事處，開發醫院1600家，其中三甲級醫院600余家，銷售網絡遍及全國29個省市自治區，主營產品巴曲亭市場占有率年增長30%以上，2004年銷售額1億4千萬元。
　　公司以“專業承諾健康”作為終身使命，依托集團內的沈陽守正生物技術有限公司和蓬萊諾康藥業有限公司的強大研發與生產能力，實施專業化和差異化的增長型企業戰略，堅持以“人本、責任、卓越、實踐”的企業宗旨，強調學術推廣與客戶服務相結合的促銷理念，強化專業化的營銷服務，加強企業品牌建設。
　　公司實施以人為本、德才并舉的人才發展戰略，全方位、立體化引入高端科技人員和優秀管理人才。現有員工200余人，其中碩士以上的高級人才占10%，大專以上人才占90%。
　　公司注重團隊建設和文化建設，實施適當的扁平化運作管理，員工各司其職，高效運作。經過探索與創新，培養了一支專業知識型、營銷技能型的銷售和推廣隊伍，形成了勤奮敬業的工作作風和團隊精神。
　　公司是遼寧省首批申報并通過國家GSP認證的企業之一。公司設立了GSP專職監管機構，在企業內全面貫徹執行《藥品經營質量管理規范》。專業的倉儲方式、先進的運輸設備、完善的管理制度、詳盡的流程記錄組成了公司藥品經營過程中不可或缺的硬件及軟件。
　　公司信守經營優質藥品、為客戶服務、為消費者盡責的良好的職業道德和商業信譽，為合作者提供放心滿意的服務，為患者送去康復的承諾。
　　今天，諾康人將以更加飽滿的工作熱情、嚴謹的專業修養、良好的服務態度、嚴格的品質保障為廣大客戶提供全方位、多元化的服務。

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集團人力資源經理

職位描述

企業簡介

職位發布企業

遼寧諾康醫藥有限公司

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