
接待主管

職位描述
職位描述:
崗位職責:
1、按照公司規章制度和流程,做好接待工作。包括來客預約、登記、引導、酒店、就餐、住宿等管控工作。根據來賓接口部門提出的申請和提供的來賓信息制定或完善接待方案。按照接待方案包括參觀路線、會場安排、影音錄制、展廳講解、來客食宿標準、往返行程、饋贈禮品、宣傳、資料收集歸檔、費用結算報銷等。
2、協助行政經理做好各類大型活動或會議的籌劃、組織、落實。與行政經理協調把控接待禮品的采購、保管與領用。接待工作完成后,及時將資料收集、整理、歸檔,并做好結算工作。
3、協助上級領導完善優化接待規章、程序、健全崗位職責標準。
4、完成上級領導交辦的其它工作。
任職要求:
1、本科以上學歷,有酒店管理、客戶接待5年以上工作經驗。
2、形象氣質好,凈身高1.65米以上,開朗樂觀,態度和藹可親。
3、富有愛心、耐心、責任心,溝通協調和應變能力較強;具備較強分析、解決問題的能力,語言的組織、表達流暢,思路清晰,考慮問題較為全面。
4、有較強的團隊意識和服務意識,具備良好的綜合素質,能夠不斷學習并提高自身的工作能力。
企業簡介
成都倍特藥業有限公司創立于1996年,位于中國成都高新技術產業開發區,是由成都高新發展股份有限公司(上市公司,股票代碼000628)發起組建的一家集中、西藥研發、生產和銷售為一體的國家控股高科技企業。
(注:求職者請勿在本公司同一個招聘周期內進行多個職位投遞或者同一職位多次投遞!)
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職位發布日期: 2016-12-13